Die Remstal Werkstätten sind Arbeitgeber für 1.300 Menschen mit und ohne Behinderung. An neun Standorten im Remstal wird für über 100 Auftraggeber und Firmen der Region gearbeitet.

Auch die Remstal Werkstätten „halten es für eine selbstverständliche Wahrheit, dass alle Menschen gleich geschaffen sind“ (Martin Luther King)

Mehr als ein Auftrag!
Ein diakonisches Unternehmen mit beständigen Werten,
die durch eine vertrauensvolle, offene Atmosphäre erlebbar sind. Wir erfahren Bestätigung dafür durch Rückmeldungen von Kunden, Auftraggebern und Besuchern und unseren Mitarbeitern. Redlichkeit und Ehrlichkeit sind für uns Pfeiler unserer Unternehmenskultur.

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Die Firma mit der besonderen Mitarbeiterschaft
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeichnen sich durch eine besondere Motivation, Lernbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus. Der Umgang miteinander ist geprägt durch Achtsamkeit und Respekt. Eine gelassene Heiterkeit bestimmt den Alltag.

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Ein regionaler Anbieter von Arbeit
Die Remstal Werkstätten sind ein Teil der im Remstal historisch gewachsenen Bedeutung von Arbeit. Damit tragen die Remstal Werkstätten zu der guten Infrastruktur ihres Einzugsgebiets bei und profitieren von ihr.

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Ein überregionaler Dienstleister und Zulieferer
Die Remstal Werkstätten sind als zuverlässiger Partner für Menschen mit Behinderungen, Leistungsträgern, Industrie und Handwerk auch überregional tätig und bekannt. Die Vereinbarkeit von Menschlichkeit und Wirtschaftlichkeit wird überzeugend gelebt.

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Ein Garant für den politischen Willen des Miteinanders

Die Remstal Werkstätten sehen sich als Lobbyist der Menschenrechte und beachten in ihrem Umfeld die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Remstal Werkstätten. Die Glaubwürdigkeit der Remstal Werkstätten basiert auf hoher Transparenz.

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Entwickler kreativer Ideen und Produkte
Innovative Ideen gehören zum Alltag. Die Remstal Werkstätten gestalten aktiv Marktgeschehen: neue Bedarfe und Anforderungen entstehen und wir entwickeln Lösungen mit guter Qualität.

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Tochterunternehmen für ergänzende Angebote
Ein Integrationsunternehmen gewährleistet, dass schwerbehinderte Menschen eine Arbeitsmöglichkeit auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt angeboten bekommen. Eine Arbeitsinitiative bietet ebenfalls Möglichkeiten für Praktika und Arbeitsplätze, andererseits können über die gesamten Arbeitsangebote auch Menschen mit sogenannten Vermittlungshemmnissen Chancen eröffnet werden.